Advogados britânicos questionam o recrutamento de ex-espião israelense pelo Partido Trabalhista

O Partido Trabalhista da Grã-Bretanha está enfrentando um questionamento legal sobre o recrutamento do ex-espião israelense Assaf Kaplan. O importante escritório de advocacia Bindmans enviou ao partido uma carta em nome de um membro palestino britânico do partido, Adnan Hmidan, exigindo respostas sobre a controvertida contratação. De acordo com Hmidan, o papel de “escuta social” do ex-oficial de inteligência militar levanta “sérias preocupações” sobre a posição do Partido Trabalhista nem relação à  Palestina, seu processo de recrutamento e a segurança de dados.

De acordo com a descrição do trabalho, a posição de Kaplan como o “Gerente Organizador e Escuta Social” o coloca em “uma nova função crucial no coração da nova abordagem trabalhista para campanha digital”. Supostamente, isso envolve ajudar o partido a rastrear e analisar o que está sendo dito sobre o Trabalho nas redes sociais e a responder às conversas.

Dada a formação de Kaplan, seu recrutamento em janeiro pelo líder trabalhista Sir Keir Starmer para uma função tão delicada gerou indignação. O israelense era empregado da notória unidade de ciberguerra da Inteligência Militar, Unidade 8200, onde supostamente trabalhou por quase cinco anos.

A unidade 8200 não é uma unidade espiã normal. É a maior unidade militar das Forças de Defesa de Israel. O país está envolto em controvérsias sobre a vigilância de civis palestinos na Cisjordânia ocupada e na Faixa de Gaza. Acredita-se que a unidade realize vigilância em massa, chantagem e assédio, visando toda a população palestina que vive sob a ocupação israelense.

A carta de Bindmans, à qual MEMO teve acesso, aponta o envolvimento de Kaplan com a Unidade 8200. Ela lembrou as alegações feitas por denunciantes israelenses de que, “em 2014 (logo após o Sr. Kaplan deixar a Unidade), um grupo de 43 na ativa e ex-reservistas da Unidade 8200 ( não incluindo o Sr. Kaplan, pelo que sabemos) alegou que a Unidade estava usando táticas de espionagem coercitivas contra civis palestinos inocentes para obter informações para fins de extorsão e chantagem. ”

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A carta também menciona que um ex-soldado israelense descreveu a unidade como “um sistema obscuro que não tem limites” e que era uma “ferramenta” usada para “manter as pessoas oprimidas para não resistirem à ocupação . ”

Não está claro que papel Kaplan desempenhou em seus anos de trabalho para a Unidade 8200, mas ele não denunciou suas operações ou declarou sua oposição à ocupação israelense. Em vez disso, o ex-espião mencionou seu envolvimento abertamente nas redes sociais desde que deixou a Unidade.

“Kaplan trabalhou para a Unidade 8200 até 2013, pouco antes das alegações do delator”, disse Bindmans. “Portanto, é muito provável que o Sr. Kaplan estivesse envolvido nas práticas de vigilância coercitiva ilegais descritas acima ou, pelo menos, ciente delas. Qualquer uma das situações torna o recrutamento do Sr. Kaplan pelo Partido Trabalhista insustentável.”

Outro ponto de interrogação sobre Kaplan é sua amizade com Shia Masot. O ex-funcionário da Embaixada de Israel em Londres foi filmado em um documentário da Al Jazeera discutindo como “derrubar” políticos britânicos considerados hostis a Israel, incluindo o então ministro das Relações Exteriores, Sir Alan Duncan.

“Dada a própria formação do Sr. Kaplan e seus vínculos com aqueles que ativamente tentaram minar a democracia britânica e visar os palestinos, nosso cliente está profundamente preocupado com a decisão do Partido Trabalhista de recrutá-lo para uma posição que envolveria monitoramento”, explicou Bindmans.

Destacando as preocupações de Hmidan, a carta explica que ele está preocupado com a possibilidade de a nomeação de Kaplan colocar em risco seus direitos sob as leis de proteção de dados da Grã-Bretanha e o Regulamento Geral Europeu de Proteção de Dados. Hmidan afirma que Kaplan pode manter ligações com os militares israelenses porque opera um sistema de dever de reserva, pelo qual os israelenses que completaram o serviço militar obrigatório são posteriormente designados para as forças de reserva das FDI e podem ser chamados a voltar às mesmas unidades em que serviram . Isso pode colocar em risco ele e sua família na Palestina, afirmou Hmidan.

“O recrutamento pelo Partido Trabalhista de um ex-oficial de inteligência do exército israelense, que pode ter estado envolvido em práticas ilegais de vigilância em Israel e nos OPT [Territórios Palestinos Ocupados], para uma posição que envolve o monitoramento de dados de seus membros palestinos, é diretamente contrário a seus objetivos declarados de solidariedade, tolerância e respeito por seus membros palestinos ”, continuou Bindmans. “Também contraria a posição pública do próprio Partido Trabalhista de que a ocupação israelense é ilegal. O recrutamento é, portanto, inerentemente injusto, em violação dos objetivos declarados do Livro de Regras de 2020, e ilegal.”

Os advogados exigiram saber se Kaplan mantém vínculos com o IDF, incluindo algum por meio do programa de reserva; e que seja confirmado pelo partido que sua nomeação está de acordo com os objetivos do Trabalhismo de promover a inclusão e segurança para todos os seus membros, conforme estabelecido no Livro de Regras de 2020.

Advertindo o Trabalho de que poderia enfrentar mais desafios jurídicos, os advogados afirmaram que “na ausência de uma resposta satisfatória, nosso cliente irá (a) considerar o litígio em relação ao recrutamento injusto e ilegal, e (b) encaminhar a função e o Recrutamento para o Gabinete do Comissário de Informação. ”

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